แผนการพัฒนาบุคลากรรายบุคคล IDP รอบที่2/2562
*แผนการพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) รอบที่ 2/2562
- รายงานแผน/ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล เฉพาะส่วน "แผนการพัฒนารายบุคคล"
1.) การดำเนินการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
- หนังสือแจ้งรายงาน ถึงกองการเจ้าหน้าที่
2.) หลักฐานการวางแผน
- คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงาน (10/2557)
- บันทึกขอความเห็นชอบหลักสูตรและบุคลากรเป้าหมาย
- หนังสือเวียน แผนพัฒนาบุคลากร IDP:A
- แผนกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้
- แผนปฏิบัติการชุมชนนักปฏิบัติ
3.) หลักฐานการดำเนินการ
- หนังสือเวียนเพื่อให้บุคลากรเข้าร่วมกิจกรรม
4.) หลักฐานการประเมินผลการเรียนรู้
- บันทึกสรุปบทเรียนการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ แบบประเมินผลสมรรถนะในการพัฒนาตนเองพร้อมสุปผล (ข้าราชการ)
- บันทึกสรุปบทเรียนการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ แบบประเมินผลสมรรถนะในการพัฒนาตนเองพร้อมสุปผล (พนักงานราชการ)
5.) หลักฐานการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์
- แบบประเมินติดตามผลการนำไปใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน (ข้าราชการ)
- แบบประเมินติดตามผลการนำไปใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน (พนักงานราชการ)
แผนการพัฒนาบุคลากรรายบุคคล IDP รอบที่1/2562
*แผนการพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) รอบที่ 1/2562
- รายงานแผน/ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล เฉพาะส่วน "แผนการพัฒนารายบุคคล"
1.) แบบฟอร์ม IDP:A แบบฟอร์ม IDP:B
2.) หลักฐานการวางแผน
4.) หลักฐานการประเมินผลการเรียนรู้
5.) หลักฐานการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์